Nieuwe regels voor werken met lood en diisocyanaten vanaf 9 april 2026

Vanaf 9 april 2026 gelden in Nederland strengere regels voor het werken met lood en diisocyanaten. Deze wijzigingen zijn opgenomen in het Arbobesluit en de Arboregeling en volgen uit Europese regelgeving. De aanleiding is duidelijk: betere bescherming van werknemers tegen ernstige en blijvende gezondheidsrisico’s. Wat verandert er precies? En wat betekent dit voor jouw organisatie?

Reviews

4.9/5 (Meer dan 200 reviews)

Verf verwijderen

Waarom deze aanscherping?

Zowel lood als diisocyanaten kunnen ernstige gezondheidsklachten veroorzaken.

Lood is schadelijk voor:

  • het zenuwstelsel
  • de vruchtbaarheid
  • het ongeboren kind

Diisocyanaten kunnen:

  • allergische reacties veroorzaken
  • beroepsastma ontwikkelen, zelfs bij lage blootstelling

Juist omdat de gevolgen groot en vaak onomkeerbaar zijn, worden de grenswaarden aangescherpt.

Nieuwe grenswaarden voor lood

Luchtgrenswaarde (8-uurs TGG)

  • 0,03 mg/m³

Biologische grenswaarde (bloed)

  • Tot 1 januari 2029: 30 µg lood/100 ml bloed
  • Vanaf 1 januari 2029: 15 µg lood/100 ml bloed

Daarnaast gelden strengere eisen voor medische controle.

Wanneer is een arbeidsgezondheidskundig onderzoek verplicht?

Werkgevers moeten dit aanbieden wanneer:

  • de blootstelling hoger is dan 0,015 mg/m³, of
  • de bloedloodwaarde hoger is dan 9 µg/100 ml

Voor vrouwen in de vruchtbare leeftijd geldt extra bescherming:

  • onderzoek al verplicht vanaf 4,5 µg/100 ml

Nieuwe grenswaarden voor diisocyanaten

Er geldt een overgangsperiode tot en met 31 december 2028.

Tot en met 2028:

  • 8-uurs TGG: 10 µg NCO/m³
  • Kortdurende blootstelling: 20 µg NCO/m³

Vanaf 1 januari 2029:

  • 8-uurs TGG: 6 µg NCO/m³
  • Kortdurende blootstelling: 12 µg NCO/m³

De norm van 6 µg NCO/m³ is dus het nieuwe structurele uitgangspunt.

Hoe snel wordt 6 µg NCO/m³ bereikt?

Een veelgestelde vraag in de praktijk is: “Hoe snel zit je aan die grens?”

Het korte antwoord: vaak sneller dan gedacht.

In sommige situaties wordt deze concentratie al binnen enkele minuten bereikt. Soms zelfs vrijwel direct bij de start van de werkzaamheden.

Dat hangt af van meerdere factoren.

1. Het type werkzaamheden

Hoog risico (seconden tot minuten)

  • Spuiten van PU-coatings of lakken
  • PUR-schuimen
  • Verhitten van diisocyanaathoudende producten
  • Onjuiste mengverhoudingen

Middelmatig risico (minuten)

  • Open mengen
  • Gieten of injecteren
  • Rollen of kwasten in afgesloten ruimtes

Lager risico

  • Gesloten systemen
  • Prefabproducten zonder bewerking
  • Werk met goede bronafzuiging

2. Ventilatie

Ventilatie is bepalend voor de snelheid van concentratie-opbouw.

  • Geen of slechte ventilatie → zeer snelle overschrijding
  • Alleen algemene ventilatie → vaak binnen enkele minuten
  • Goede bronafzuiging → mogelijk onder de grenswaarde
  • Buitenwerk → meestal lagere concentraties, maar niet automatisch veilig

3. Ruimte en volume

In kleine ruimtes of cabines loopt de concentratie sneller op dan in grote hallen.
Bij continu werk kan ook in grotere ruimtes de grenswaarde worden overschreden.

4. TGG: het 8-uurs gemiddelde

De grenswaarde van 6 µg NCO/m³ is een tijdgewogen gemiddelde (TGG) over 8 uur.

Dat betekent:

  • Korte pieken tellen mee in het daggemiddelde
  • Regelmatig “even kort werken” zonder bescherming kan alsnog tot overschrijding leiden

Wat moeten werkgevers nu doen?

De nieuwe regels zijn wettelijk verplicht vanaf 9 april 2026. Wachten tot 2029 is dus geen optie.

Werkgevers moeten:

  • De RI&E actualiseren
  • De STOP-strategie toepassen
    • Bronmaatregelen
    • Technische maatregelen (zoals afzuiging)
    • Organisatorische maatregelen
    • Persoonlijke beschermingsmiddelen
  • Medische controles organiseren
  • Goede voorlichting en instructie verzorgen
  • Extra aandacht besteden aan kwetsbare groepen

Belangrijke conclusie

Ga er niet van uit dat grenswaarden pas na lange blootstelling worden bereikt.
In veel praktijksituaties is overschrijding snel mogelijk zonder passende maatregelen.

De nieuwe regelgeving vraagt om:

  • bewustwording
  • technische aanpassingen
  • heldere procedures
  • gerichte instructie

Wat betekent dit voor jouw organisatie?

Werken jullie met lood of diisocyanaten? Dan is dit hét moment om:

  • de huidige blootstelling kritisch te bekijken
  • processen te herzien
  • medewerkers opnieuw te instrueren
  • leidinggevenden bewust te maken van hun verantwoordelijkheid

Bij ’t Web helpen we organisaties bij het vertalen van wetgeving naar praktische, werkbare oplossingen. Dat kan via gerichte voorlichting, maatwerktrainingen of ondersteuning bij het actualiseren van de RI&E.

Wil je weten wat deze wijzigingen concreet betekenen voor jullie werkzaamheden? Dan denken we graag met je mee. Neem vrijblijvend contact met ons op.

Samen kijken we naar de beste oplossing voor jouw organisatie

Mocht je toch liever mailen of direct contact met ons opnemen, dan kan dat natuurlijk ook.